Cari pekerjaan yang menantang dan berpeluang besar? Info lowongan Area Manager Alfamart di Kota Pekalongan ini mungkin jawabannya! Artikel ini akan memberikan detail lengkap yang Anda butuhkan untuk melamar.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Simak seluruh informasi lowongan Area Manager Alfamart di Kota Pekalongan berikut ini sampai akhir untuk meningkatkan peluang Anda meraih karier impian.
Lowongan Area Manager Alfamart Di Kota Pekalongan
Alfamart, sebagai salah satu retail terbesar di Indonesia, terus berkembang dan membutuhkan tenaga profesional untuk mendukung pertumbuhannya. Reputasinya yang baik dan kesempatan karir yang luas menjadikannya pilihan yang menarik bagi banyak pencari kerja.
Also Read
Saat ini, Alfamart sedang membuka lowongan untuk posisi Area Manager di Kota Pekalongan, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan bagus bagi Anda yang ingin berkarir di bidang manajemen retail dan memiliki ambisi untuk berkembang bersama perusahaan yang sukses.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk
- Website : https://alfamart.co.id/
- Posisi: Area Manager
- Lokasi: Pekalongan, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4500000 – Rp12000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1 dari semua jurusan
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di posisi manajerial, khususnya di bidang retail
- Menguasai manajemen operasional, penjualan, dan SDM
- Memiliki kemampuan memimpin tim dan memotivasi karyawan
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah dengan efektif
- Berorientasi pada target dan hasil
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu mengoperasikan komputer dan program aplikasi yang relevan
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi
- Bersedia ditempatkan di Kota Pekalongan
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengontrol operasional toko di wilayah kerjanya
- Memimpin dan mengelola tim di bawah tanggung jawabnya
- Memastikan pencapaian target penjualan dan KPI
- Melakukan evaluasi kinerja toko dan karyawan secara berkala
- Menangani keluhan pelanggan dan menyelesaikan permasalahan yang muncul
- Memastikan kepatuhan terhadap SOP dan peraturan perusahaan
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja wilayah kerjanya
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Operasional
- Manajemen Penjualan
- Komunikasi dan Negosiasi
- Problem Solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Alfamart
Anda dapat melamar melalui situs resmi Alfamart di https://alfamart.co.id/ (cek bagian karir), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor cabang Alfamart terdekat.
Anda juga bisa mencari informasi lowongan ini melalui situs-situs pencari kerja online terpercaya lainnya.
Prospek Karir di Alfamart
Alfamart dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara aktif mendukung peningkatan kemampuan karyawannya melalui berbagai program pengembangan.
Selain jenjang karir yang jelas, Alfamart juga menawarkan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai. Kompensasi yang kompetitif, termasuk tunjangan dan benefit yang layak, seperti cuti, bonus, dan asuransi kesehatan, menjadi bagian dari komitmen Alfamart untuk menghargai karyawannya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Area Manager ini?
Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal S1 semua jurusan, pengalaman minimal 3 tahun di posisi manajerial di bidang retail, serta keahlian dalam memimpin tim dan mengelola operasional toko.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji untuk posisi Area Manager di Alfamart berkisar antara Rp 4.500.000 hingga Rp 12.000.000, tergantung pengalaman dan kinerja.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan asesmen.
Apakah Alfamart menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, Alfamart menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk karyawan baru agar dapat beradaptasi dengan cepat dan meningkatkan keahlian mereka.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk melamar pekerjaan ini?
Tidak ada biaya yang dikenakan sama sekali untuk proses melamar pekerjaan di Alfamart. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Alfamart dan meminta sejumlah uang.
Kesimpulannya, lowongan Area Manager Alfamart di Kota Pekalongan ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang memiliki ambisi dan pengalaman di bidang manajemen retail. Informasi yang diberikan di sini merupakan referensi. Untuk informasi lebih lanjut dan valid, silakan kunjungi situs resmi Alfamart. Ingat, semua proses perekrutan di Alfamart tidak dipungut biaya apapun.
