Mencari pekerjaan di Kabupaten Situbondo? Info lowongan kerja ini mungkin yang Anda cari! Peluang emas untuk menjadi Kepala Toko Indomaret menanti Anda. Simak informasi lengkapnya agar Anda tak melewatkan kesempatan ini!
Artikel ini memberikan detail lengkap mengenai lowongan Kepala Toko Indomaret di Kabupaten Situbondo, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk meningkatkan peluang Anda mendapatkan pekerjaan impian!
Loker Kepala Toko Indomaret Di Kabupaten Situbondo
Indomaret, salah satu jaringan minimarket terbesar di Indonesia, dikenal dengan komitmennya terhadap pelayanan terbaik dan kualitas produk. Mereka memiliki reputasi yang baik sebagai tempat kerja yang menjanjikan karir yang cerah bagi karyawannya.
Saat ini, Indomaret sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Kepala Toko di Kabupaten Situbondo, Jawa Timur. Ini merupakan kesempatan luar biasa bagi Anda yang berambisi dalam dunia ritel dan ingin mengembangkan karir di perusahaan ternama.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indomarco Prismatama
- Website : https://www.indomaret.co.id/
- Posisi: Kepala Toko
- Lokasi: Situbondo, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp7000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal SMA/SMK sederajat
- Pengalaman minimal 1 tahun sebagai Supervisor atau posisi sejenis di bidang ritel (lebih disukai)
- Menguasai manajemen operasional toko
- Mampu memimpin dan memotivasi tim
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Juju, teliti, dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Bersedia bekerja lembur jika dibutuhkan
- Memiliki SIM C (diutamakan)
- Domisili di Situbondo atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola operasional toko sehari-hari
- Memastikan target penjualan tercapai
- Melakukan pengawasan terhadap stok barang dan menjaga kualitas produk
- Melakukan pengelolaan kas dan administrasi toko
- Membina dan mengembangkan tim kerja
- Menjaga kebersihan dan kerapian toko
- Memastikan kepatuhan terhadap SOP perusahaan
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan manajemen
- Kemampuan kepemimpinan
- Kemampuan komunikasi
- Penggunaan komputer (Ms. Office)
- Kemampuan bernegosiasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok
- Tunjangan kinerja
- Bonus
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Cuti tahunan
- Peluang pengembangan karir
- Fasilitas lainnya
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Indomarco Prismatama
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi Indomaret atau dengan mengirimkan lamaran langsung ke kantor cabang Indomaret terdekat di Kabupaten Situbondo. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya.
Ingat, semua proses rekrutmen di Indomaret tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Indomarco Prismatama
Indomaret dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan kerja keras dan dedikasi, Anda berpotensi untuk naik jabatan menjadi manajer toko atau bahkan ke posisi yang lebih strategis dalam perusahaan.
Selain promosi, Indomaret juga memperhatikan kesejahteraan karyawannya dengan memberikan tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan fasilitas lainnya, untuk memastikan kinerja karyawan tetap optimal dan nyaman.
Tanya Seputar Pekerjaan
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini secara online?
Informasi lebih detail mengenai proses lamaran online dapat Anda cari di website resmi Indomaret atau menghubungi kantor cabang Indomaret terdekat di Kabupaten Situbondo.
Apakah ada persyaratan khusus selain yang tercantum?
Persyaratan yang tercantum di atas adalah persyaratan utama. Namun, kandidat dengan pengalaman dan keahlian lebih akan diprioritaskan.
Berapa lama proses rekrutmen berlangsung?
Lama proses rekrutmen bervariasi, tergantung pada jumlah pelamar dan tahap seleksi. Namun, Anda akan diinformasikan mengenai perkembangan lamaran Anda.
Apakah ada tes kesehatan dalam proses seleksi?
Kemungkinan besar akan ada tes kesehatan sebagai salah satu tahapan seleksi.
Apa saja benefit yang ditawarkan selain yang tercantum?
Benefit lain mungkin termasuk program pelatihan dan pengembangan karir, serta kesempatan untuk bekerja di lingkungan yang dinamis dan menantang.
Call to Action
Ingin belajar lebih lanjut tentang lowongan ini?
Tinggalkan komentar jika ada pertanyaan!