Mimpi karier cemerlang di dunia perkeretaapian? Info lowongan kerja ini cocok banget buat kamu! Cari tahu detailnya tentang Loker Manager PT KAI di Kabupaten Buru Selatan, kesempatan emas yang mungkin kamu tunggu-tunggu.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan mengupas tuntas detail lowongan Manager di PT KAI Kabupaten Buru Selatan, dari kualifikasi hingga cara melamar. Baca sampai selesai untuk mempersiapkan dirimu meraih karier impian!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Buru Selatan
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan vital dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Kalian pasti sudah familiar dengan layanan kereta api jarak jauh dan berbagai layanan lainnya yang disediakan PT KAI. Reputasi dan kredibilitas PT KAI sudah tak perlu diragukan lagi.
Saat ini, PT KAI tengah membuka kesempatan berkarir bagi kandidat yang handal dan profesional untuk posisi Manager di Kabupaten Buru Selatan. Ini adalah kesempatan besar untuk berkontribusi pada kemajuan perusahaan yang terus berkembang dan berinovasi.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Namlea, Kabupaten Buru Selatan, Maluku
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1, diutamakan jurusan Manajemen, Teknik, atau yang relevan.
- Pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen, khususnya di perusahaan skala besar.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan leadership dan manajemen tim yang kuat.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah dengan efektif.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Berorientasi pada hasil dan target.
- Juju dan bertanggung jawab.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Buru Selatan.
- Memiliki kendaraan pribadi (diutamakan).
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengendalikan operasional di area tanggung jawab.
- Memimpin dan mengelola tim kerja secara efektif.
- Memastikan pencapaian target kinerja yang telah ditetapkan.
- Melakukan evaluasi kinerja tim dan memberikan feedback secara berkala.
- Melakukan koordinasi dengan departemen terkait.
- Menangani keluhan dan permasalahan yang muncul.
- Memberikan laporan berkala kepada atasan.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan (Leadership)
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Resolusi Konflik
- Komunikasi Efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
- Sertifikat pendukung (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor cabang PT KAI yang relevan.
Selain itu, Anda juga dapat mencari informasi lowongan kerja ini melalui situs-situs pencari kerja terpercaya lainnya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan ini secara konsisten berinvestasi dalam pengembangan sumber daya manusia, memastikan karyawan memiliki keterampilan dan pengetahuan yang dibutuhkan untuk menghadapi tantangan masa depan.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, PT KAI juga menawarkan berbagai fasilitas dan benefit yang mendukung kinerja karyawan optimal. Ini termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, program kesehatan, cuti tahunan, dan berbagai program kesejahteraan lainnya, sehingga karyawan dapat fokus pada pekerjaan dan perkembangan karier mereka.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, yang terpenting adalah kandidat memenuhi kualifikasi dan persyaratan yang telah ditentukan.
Apakah PT KAI menyediakan akomodasi bagi karyawan yang ditempatkan di Kabupaten Buru Selatan?
Informasi mengenai akomodasi sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada pihak PT KAI melalui proses rekrutmen.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi akan melalui beberapa tahapan, seperti seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, dan wawancara. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dan meminta sejumlah uang.
Bagaimana cara menghubungi PT KAI untuk informasi lebih lanjut?
Anda dapat menghubungi melalui situs web resmi PT KAI atau mencari informasi kontak yang relevan di situs web tersebut.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI Kabupaten Buru Selatan ini merupakan kesempatan yang sangat menarik untuk mengembangkan karier di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi paling valid dan terbaru, silakan cek langsung ke situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.