Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi dalam kemajuan sektor transportasi di Indonesia? Info lowongan pekerjaan ini sangat cocok untuk Anda! Kesempatan emas untuk menjadi bagian dari PT KAI di Kabupaten Madiun sebagai Manager kini terbuka lebar.
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Madiun, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Simak sampai akhir untuk meningkatkan peluang Anda!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Madiun
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, sebagai salah satu perusahaan BUMN terbesar di Indonesia, senantiasa berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik bagi masyarakat. Dengan jaringan kereta api yang luas dan modern, PT KAI memainkan peran vital dalam menghubungkan berbagai daerah di Indonesia. Kinerja yang efisien dan profesional merupakan kunci keberhasilan PT KAI.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di Kabupaten Madiun, Jawa Timur. Ini merupakan peluang luar biasa bagi Anda yang memiliki ambisi tinggi dan ingin berkarier di perusahaan terkemuka.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Madiun, Jawa Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari universitas ternama
- Minimal 5 tahun pengalaman kerja di posisi manajemen
- Menguasai manajemen operasional dan strategi bisnis
- Memiliki kemampuan kepemimpinan dan komunikasi yang baik
- Mampu bekerja dalam tim dan memecahkan masalah secara efektif
- Berorientasi pada hasil dan target
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Mahir dalam Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Madiun
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola tim kerja
- Merancang dan mengimplementasikan strategi bisnis
- Memantau kinerja tim dan memastikan pencapaian target
- Melakukan analisis dan evaluasi kinerja
- Mengatur operasional dan administrasi
- Membuat laporan berkala kepada atasan
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan stakeholder
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Komunikasi
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Analisis Data
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pensiun
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI di website yang tertera di atas atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat. Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Mohon diperhatikan bahwa proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia untuk karyawan yang berprestasi. Anda akan memiliki kesempatan untuk meningkatkan skill dan pengetahuan Anda melalui berbagai program pengembangan yang diselenggarakan oleh perusahaan.
Selain kesempatan promosi, PT KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang memadai kepada karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, dan lainnya. Hal ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung kinerja karyawan secara optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa persyaratan utama untuk melamar posisi Manager di PT KAI?
Persyaratan utama antara lain pendidikan minimal S1, pengalaman kerja minimal 5 tahun di posisi manajemen, dan memiliki kemampuan kepemimpinan dan komunikasi yang baik.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda bisa melamar melalui website resmi PT KAI atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor PT KAI.
Apakah ada biaya yang harus dikeluarkan untuk proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Apa saja benefit yang diberikan oleh PT KAI kepada karyawannya?
PT KAI memberikan berbagai benefit, termasuk gaji pokok kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, asuransi kesehatan, dan program pensiun.
Kapan batas waktu pendaftaran lowongan ini?
Batas waktu pendaftaran adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulannya, lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Madiun ini merupakan peluang emas bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi di atas merupakan gambaran umum. Untuk informasi lebih lengkap dan detail, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingatlah bahwa semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.