Mimpi karier di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan kerja Manager di PT KAI Kabupaten Nagekeo ini mungkin jawabannya! Artikel ini sangat cocok untuk Anda yang sedang mencari peluang emas di dunia perkeretaapian Indonesia.
Jangan sampai ketinggalan kesempatan berharga ini! Simak detail lowongan, kualifikasi, dan cara melamarnya sampai habis agar peluang Anda semakin besar. Mari kita mulai!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Nagekeo
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang memegang peranan penting dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasinya yang solid dan terus berkembang, PT KAI menawarkan kesempatan karier yang menjanjikan bagi para profesional muda maupun berpengalaman.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Manager di Kabupaten Nagekeo, Nusa Tenggara Timur. Ini adalah kesempatan yang luar biasa untuk berkontribusi dalam memajukan sektor perkeretaapian di daerah tersebut dan mengembangkan karier Anda di perusahaan bonafid.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Nagekeo, Nusa Tenggara Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 dari universitas ternama, jurusan Manajemen, Teknik Sipil, atau jurusan relevan lainnya.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen, khususnya di sektor transportasi atau logistik.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah dengan efektif.
- Memiliki kepemimpinan yang kuat dan mampu memotivasi tim.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Nagekeo.
- Menguasai Bahasa Indonesia dengan baik, baik lisan maupun tulisan.
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengendalikan operasional di area kerja yang ditugaskan.
- Memimpin dan mengelola tim kerja secara efektif dan efisien.
- Memastikan terlaksananya operasional sesuai standar operasional prosedur (SOP).
- Memantau kinerja tim dan memberikan pelatihan serta pengembangan.
- Melaporkan secara berkala kepada atasan mengenai perkembangan pekerjaan.
- Menangani pengaduan dan masalah yang timbul di area kerja.
- Bertanggung jawab atas keselamatan dan keamanan aset perusahaan.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan manajemen proyek
- Kemampuan analisa data
- Kemampuan pemecahan masalah
- Kemampuan negosiasi
- Kemampuan presentasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Tunjangan makan
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karier
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja
- Pas foto terbaru ukuran 4×6
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ (silakan cek bagian karir). Alternatif lain adalah dengan mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat.
Ingat, beberapa situs lowongan kerja terpercaya juga mungkin mencantumkan lowongan ini. Pastikan Anda selalu berhati-hati dan hanya melamar melalui sumber yang resmi dan terpercaya.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan program pelatihan dan pengembangan keterampilan yang komprehensif, memberikan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi, dan menciptakan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan profesional.
Selain jenjang karier yang jelas, PT KAI juga menawarkan berbagai benefit dan fasilitas untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan, antara lain tunjangan kesehatan, asuransi, bonus, dan cuti yang layak, menciptakan keseimbangan kerja dan kehidupan pribadi yang ideal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Manager Operasional ini?
Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal S1, pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen, keahlian dalam manajemen operasional, kemampuan komunikasi yang baik, dan kepemimpinan yang kuat.
Bagaimana proses seleksi untuk lowongan ini?
Proses seleksi biasanya mencakup seleksi administrasi, tes potensi, wawancara, dan pemeriksaan kesehatan. Detail proses seleksi dapat ditemukan di situs resmi PT KAI atau informasi yang diberikan saat proses lamaran.
Apakah ada batas usia untuk pelamar?
Informasi mengenai batas usia pelamar bisa di cek langsung di situs resmi PT KAI pada deskripsi lowongan yang Anda lamar. Tidak semua lowongan memiliki batasan usia yang sama.
Apakah PT KAI memungut biaya untuk proses rekrutmen?
PT KAI tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dan meminta sejumlah uang.
Kapan deadline pengiriman lamaran?
Deadline pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025. Pastikan Anda mengirimkan lamaran sebelum tanggal tersebut.
Sebagai kesimpulan, lowongan Manager di PT KAI Kabupaten Nagekeo ini merupakan peluang emas bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi yang terdapat di artikel ini merupakan referensi, untuk informasi terbaru dan paling akurat, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.