Mimpi berkarier di perusahaan BUMN terkemuka? Info lowongan kerja Manager PT KAI di Kabupaten Subang ini mungkin jawabannya! Artikel ini khusus bagi Anda yang sedang mencari pekerjaan dengan prospek karir cemerlang.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Simak detail lowongan, kualifikasi, hingga cara melamar pekerjaan Manager PT KAI di Kabupaten Subang sampai tuntas dalam artikel ini. Temukan peluang karier impian Anda!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Subang
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan vital dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasi yang baik dan perkembangan yang pesat, PT KAI menawarkan lingkungan kerja yang profesional dan kesempatan berkarir yang menjanjikan.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Manager di wilayah Kabupaten Subang, Jawa Barat. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan berkontribusi pada kemajuan perusahaan transportasi nasional.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Subang, Jawa Barat.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Manajemen, Teknik Sipil, atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen operasional, khususnya di industri transportasi.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Mampu bekerja dalam tim dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Memiliki kepemimpinan yang kuat dan mampu memotivasi tim.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Subang.
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (diutamakan).
- Sehat jasmani dan rohani.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengawasi operasional harian di area kerja.
- Memimpin dan mengelola tim kerja secara efektif.
- Memastikan tercapainya target operasional yang telah ditetapkan.
- Melakukan evaluasi kinerja tim dan memberikan arahan perbaikan.
- Menangani keluhan dan masalah yang berkaitan dengan operasional.
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja operasional.
- Berkoordinasi dengan departemen lain untuk memastikan kelancaran operasional.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan dan manajemen tim
- Pengambilan keputusan
- Pemecahan masalah
- Komunikasi dan negosiasi
- Penggunaan software manajemen operasional
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Tunjangan transportasi
- Asuransi kesehatan
- Program pensiun
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy SKCK
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ (Pastikan untuk mencari informasi lowongan terbaru di situs resmi). Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat.
Sebagai alternatif, Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia. Namun, selalu pastikan validitas informasi sebelum mengirimkan lamaran Anda.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia
PT Kereta Api Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menawarkan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawannya. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi tinggi.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas bagi karyawannya, seperti tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan fasilitas kesehatan. Semua ini dirancang untuk mendukung kinerja karyawan yang optimal dan menciptakan lingkungan kerja yang positif dan produktif.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa persyaratan pendidikan minimal untuk posisi Manager ini?
Persyaratan pendidikan minimal adalah Sarjana (S1) di bidang Manajemen, Teknik Sipil, atau bidang terkait.
Berapa rentang gaji yang ditawarkan?
Rentang gaji yang ditawarkan adalah Rp 3.500.000 – Rp 13.000.000.
Apakah ada pelatihan yang disediakan oleh perusahaan?
PT KAI menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan bagi karyawannya.
Bagaimana cara mengirimkan lamaran kerja?
Lamaran dapat dikirimkan melalui situs resmi PT KAI atau langsung ke kantor PT KAI terdekat.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses perekrutan?
Proses perekrutan di PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Subang ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang memiliki kualifikasi dan pengalaman yang sesuai. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lanjut dan detail silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.