Mimpi bekerja sebagai Manager di perusahaan bonafit seperti PT KAI? Info lowongan kerja ini khusus untuk Anda yang berdomisili di Pariaman dan sekitarnya! Jangan lewatkan kesempatan emas ini untuk memajukan karir Anda.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai Loker Manager PT KAI di Kota Pariaman, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk memastikan Anda tidak ketinggalan informasi penting!
Loker Manager PT KAI Di Kota Pariaman
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Kredibilitas dan reputasinya yang baik menjadikan PT KAI sebagai tempat kerja yang ideal bagi para profesional yang ingin berkontribusi dalam perkembangan sektor transportasi nasional.
Saat ini, PT KAI sedang membuka kesempatan emas bagi talenta terbaik untuk mengisi posisi Manager di Kota Pariaman, Sumatera Barat. Ini adalah kesempatan yang sangat baik untuk membangun karir yang cemerlang di perusahaan terkemuka ini.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Pariaman, Sumatera Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1, preferensi S2 di bidang Manajemen, Bisnis, atau Teknik
- Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di posisi manajerial
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen dan kepemimpinan
- Memiliki kemampuan analisa dan pemecahan masalah yang baik
- Mampu bekerja dalam tim dan berkomunikasi efektif
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan negosiasi dan presentasi yang baik
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan
- Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi
- Bersedia ditempatkan di Kota Pariaman
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengontrol operasional di area tanggung jawab
- Memimpin dan membimbing tim untuk mencapai target yang telah ditetapkan
- Memantau kinerja tim dan memberikan evaluasi secara berkala
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan stakeholder terkait
- Menganalisis data dan membuat laporan kinerja secara periodik
- Mengidentifikasi dan menyelesaikan masalah operasional
- Mengembangkan strategi untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Pemecahan Masalah
- Komunikasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji Pokok Sesuai UMR
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Bonus Tahunan Berdasarkan Kinerja
- Cuti Tahunan
- Asuransi Kesehatan
- Program Pengembangan Karir
Dokumen Lamaran
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Pas Foto Terbaru
- Surat Referensi Kerja (jika ada)
- Sertifikat pendukung (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau mengirimkan lamaran lengkap Anda ke alamat kantor cabang PT KAI terdekat.
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk mengembangkan potensi karyawannya agar dapat memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan.
Selain promosi, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja tetap optimal, termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti yang memadai, dan bonus berdasarkan kinerja. Lingkungan kerja yang positif dan suportif akan mendukung perkembangan karir Anda.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja yang relevan akan menjadi pertimbangan utama.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes potensi, wawancara, dan pemeriksaan kesehatan.
Apakah PT KAI menyediakan fasilitas transportasi bagi karyawan yang ditempatkan di Pariaman?
Informasi mengenai fasilitas transportasi sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada pihak HRD PT KAI.
Berapa lama masa kontrak kerja jika diterima?
Umumnya, PT KAI menawarkan kontrak kerja tetap setelah masa percobaan. Detailnya akan diinformasikan lebih lanjut selama proses seleksi.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dan meminta sejumlah uang.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kota Pariaman ini merupakan kesempatan berharga bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN terkemuka. Artikel ini memberikan informasi umum, untuk informasi lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingatlah bahwa semua proses perekrutan di PT KAI tidak dipungut biaya sepeserpun. Semoga sukses!