Sedang mencari peluang karier yang menjanjikan? Info lowongan Supervisor di PT KAI di Kabupaten Bolaang Mongondow ini mungkin jawabannya! Artikel ini akan memberikan detail lengkap yang Anda butuhkan untuk melamar.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Kami akan uraikan detail lowongan, kualifikasi, hingga cara melamar. Bacalah artikel ini sampai selesai untuk meningkatkan peluang Anda mendapatkan pekerjaan impian!
Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Bolaang Mongondow
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, perusahaan BUMN yang bergerak di bidang transportasi kereta api, dikenal sebagai salah satu perusahaan terkemuka dan terpercaya di Indonesia. Dengan reputasi yang solid dan jaringan yang luas, PT KAI menawarkan stabilitas karir dan kesempatan berkembang yang menarik bagi para profesional.
Saat ini, PT KAI membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor di Kabupaten Bolaang Mongondow, Sulawesi Utara. Ini adalah kesempatan besar bagi Anda yang berdomisili di sekitar daerah tersebut atau bersedia untuk berdomisili di sana.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Supervisor
- Lokasi: Bolaang Mongondow, Sulawesi Utara
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2500000 – Rp10000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja dalam tim dan mandiri
- Juju, teliti, dan bertanggung jawab
- Memiliki kemampuan kepemimpinan yang baik
- Bersedia ditempatkan di Bolaang Mongondow, Sulawesi Utara
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (diutamakan)
- Sehat jasmani dan rohani
Detail Pekerjaan
- Mengawasi dan mengelola kinerja tim
- Memastikan tercapainya target kerja
- Melakukan evaluasi kinerja tim secara berkala
- Memberikan pelatihan dan bimbingan kepada anggota tim
- Menyusun laporan kinerja tim
- Bertanggung jawab atas keamanan dan keselamatan kerja tim
- Melakukan koordinasi dengan departemen lain
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen waktu
- Pengambilan keputusan
- Pemecahan masalah
- Komunikasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Fasilitas lainnya
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Daftar riwayat pekerjaan (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI yang relevan. Anda juga dapat mencari informasi lebih lanjut melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menawarkan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi, membuka jalan bagi kemajuan karier yang signifikan. Perusahaan juga memperhatikan kesejahteraan karyawan dengan memberikan tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti, bonus, dan fasilitas lainnya, demi meningkatkan produktivitas dan kepuasan kerja.
Dengan bergabung bersama PT KAI, Anda tidak hanya mendapatkan pekerjaan yang stabil dan menjanjikan, tetapi juga kesempatan untuk berkontribusi pada kemajuan sektor transportasi di Indonesia, serta kesempatan untuk berkembang dan meraih potensi terbaik Anda.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Supervisor di PT KAI ini?
Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal D3/S1, pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor, kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik, serta penguasaan Microsoft Office. Kepemimpinan dan kemampuan bekerja dalam tim juga sangat penting.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, psikotes, dan wawancara. Detail proses seleksi dapat ditemukan di situs resmi PT KAI atau informasi rekrutmen yang relevan.
Apakah ada batas usia untuk pelamar?
Batas usia biasanya tercantum dalam detail lowongan kerja di situs resmi PT KAI. Sebaiknya periksa detail lowongan kerja untuk informasi yang valid.
Kapan batas akhir penerimaan lamaran?
Batas akhir penerimaan lamaran adalah 31 Desember 2025. Namun, sebaiknya segera melamar karena posisi bisa ditutup lebih cepat jika kuota sudah terpenuhi.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dan meminta sejumlah uang.
Kesimpulannya, lowongan Supervisor di PT KAI di Kabupaten Bolaang Mongondow merupakan peluang karier yang sangat menarik. Informasi di atas hanyalah referensi. Untuk informasi lengkap dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya.