Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi dalam kemajuan transportasi Indonesia? Info lowongan Supervisor PT KAI di Kabupaten Karanganyar ini mungkin jawabannya! Cari pekerjaan yang sesuai dengan keahlian dan impianmu, baca sampai habis ya!
Mencari lowongan kerja Supervisor di Karanganyar bisa jadi tantangan. Artikel ini menyajikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Supervisor PT KAI di Kabupaten Karanganyar, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan emas ini!
Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Karanganyar
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan vital dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Reputasinya yang baik dan kesempatan berkembang yang luas menjadikannya pilihan karir yang menarik bagi banyak orang.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Supervisor di Kabupaten Karanganyar. Ini adalah kesempatan bagus untukmu yang tinggal di sekitar Karanganyar atau sekitarnya dan ingin bergabung dengan perusahaan besar dan terpercaya.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Supervisor
- Lokasi: Karanganyar, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2500000 – Rp10000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor atau posisi yang setara.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja dalam tim dan mandiri.
- Memiliki kemampuan problem-solving yang baik.
- Berorientasi pada hasil dan target.
- Juju, teliti dan bertanggung jawab.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Karanganyar.
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (diutamakan).
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengendalikan pekerjaan tim.
- Memastikan tercapainya target kerja yang telah ditetapkan.
- Memonitor kinerja tim dan memberikan arahan serta bimbingan.
- Menangani keluhan dan masalah yang berkaitan dengan pekerjaan.
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja tim.
- Bertanggung jawab atas keselamatan dan keamanan di area kerjanya.
- Melakukan koordinasi dengan departemen lain.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen waktu
- Pengambilan keputusan
- Komunikasi efektif
- Pemecahan masalah
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy SIM A (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru ukuran 4×6
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Untuk melamar pekerjaan ini, kamu bisa melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat. Pastikan kamu memeriksa persyaratan dan prosedur yang berlaku di situs resmi mereka.
Selain itu, kamu juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia. Namun, selalu pastikan informasi lowongan kerja yang kamu temukan valid dan resmi untuk menghindari penipuan.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan komitmen pada pengembangan sumber daya manusia, PT KAI memastikan karyawannya memiliki kesempatan untuk meningkatkan keterampilan dan keahlian mereka.
Selain promosi, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja mereka lebih optimal. Tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, menjadi bukti komitmen PT KAI terhadap karyawannya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa persyaratan utama untuk melamar posisi Supervisor di PT KAI?
Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal D3/S1, pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor atau posisi setara, kemampuan komunikasi yang baik, dan kemauan untuk bekerja di Kabupaten Karanganyar.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 2.500.000 – Rp 10.000.000, bergantung pada pengalaman dan kualifikasi.
Apakah PT KAI menyediakan pelatihan atau pengembangan karir untuk karyawannya?
Ya, PT KAI menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan karir untuk membantu karyawan meningkatkan keterampilan dan kemampuan mereka.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI atau mengirimkan lamaran langsung ke kantor PT KAI terdekat. Pastikan untuk memeriksa detail persyaratan dan prosedur di situs resmi mereka.
Apa saja dokumen yang perlu dipersiapkan untuk melamar?
Anda perlu mempersiapkan surat lamaran, CV, fotokopi ijazah dan transkrip nilai, fotokopi KTP, pas foto, dan surat keterangan pengalaman kerja (jika ada).
Kesimpulan
Lowongan Supervisor PT KAI di Kabupaten Karanganyar merupakan kesempatan berharga untuk berkarier di perusahaan BUMN ternama. Informasi detail mengenai kualifikasi, persyaratan, dan cara melamar telah dijelaskan di atas. Ingat, informasi ini merupakan referensi, untuk informasi yang paling valid dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Semua proses perekrutan di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.
Jangan ragu untuk mencoba peruntungan Anda! Semoga informasi ini membantu Anda dalam meraih impian karir di PT KAI.