Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Manokwari Selatan Tahun 2025 (Info Penting, Daftar Segera)

Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi dalam dunia perkeretaapian? Info lowongan kerja Supervisor PT KAI di Kabupaten Manokwari Selatan ini mungkin jawabannya! Ini kesempatan emas untukmu yang berdomisili di Papua Barat dan sekitarnya.

Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan ini, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Jangan sampai kelewatan informasi penting ini, baca sampai selesai ya!

Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Manokwari Selatan

PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, perusahaan BUMN yang bertanggung jawab atas operasional kereta api di Indonesia, dikenal dengan reputasinya yang baik dan kesempatan berkembang yang luas. Mereka menawarkan lingkungan kerja yang profesional dan berfokus pada inovasi di bidang transportasi kereta api.

Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor di wilayah Kabupaten Manokwari Selatan, Papua Barat. Ini merupakan peluang besar bagi kamu yang ingin membangun karir di perusahaan terkemuka dan berkontribusi dalam kemajuan sektor transportasi di Indonesia.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.kai.id/
  • Posisi: Supervisor
  • Lokasi: Manokwari Selatan, Papua Barat.
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp2500000 – Rp10000000.
  • Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

  • Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor atau posisi serupa
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Mampu bekerja dalam tim dan individu
  • Teliti dan bertanggung jawab
  • Bersedia ditempatkan di Manokwari Selatan, Papua Barat
  • Memiliki SIM A dan SIM C
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Berorientasi pada hasil

Detail Pekerjaan

  • Memimpin dan mengawasi tim kerja di lapangan
  • Menentukan strategi dan rencana kerja tim
  • Memastikan tercapainya target kinerja yang telah ditentukan
  • Melakukan evaluasi kinerja tim secara berkala
  • Memberikan laporan berkala kepada atasan
  • Mengatasi permasalahan yang terjadi di lapangan
  • Menjaga hubungan baik dengan pihak eksternal

Ketrampilan Pekerja

  • Kepemimpinan
  • Manajemen waktu
  • Pemecahan masalah
  • Pengambilan keputusan
  • Komunikasi efektif

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai dengan UMR
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Tunjangan makan
  • Cuti tahunan
  • Asuransi kesehatan
  • Bonus kinerja

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy SKCK
  • Pas foto terbaru
  • Surat keterangan sehat dari dokter

Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Untuk melamar, kamu bisa mengirimkan berkas lamaran secara online melalui situs resmi PT KAI di [https://www.kai.id/](https://www.kai.id/) (ganti dengan link yang valid jika ada). Kamu juga bisa mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor PT KAI terdekat.

Alternatif lain, kamu bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia. Pastikan informasi yang kamu dapatkan valid dan selalu waspada terhadap penipuan lowongan kerja.

Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk mengembangkan sumber daya manusianya agar dapat memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat.

Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga menyediakan berbagai fasilitas dan tunjangan untuk karyawannya, menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan produktif. Hal ini termasuk tunjangan kesehatan, hari raya, cuti tahunan, dan bonus kinerja, sehingga kinerja karyawan dapat lebih optimal.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Supervisor ini?

Persyaratan utamanya adalah pendidikan minimal D3/S1, pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor atau posisi setara, serta kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik. Detail lengkapnya bisa dilihat di bagian “Kualifikasi Pekerja” di atas.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?

Kamu bisa melamar melalui website resmi PT KAI atau melalui situs lowongan kerja online terpercaya. Pastikan untuk mengirimkan semua dokumen yang dibutuhkan.

Apakah ada biaya yang dikenakan untuk melamar?

Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan. Hati-hati terhadap penipuan yang meminta biaya.

Apa saja tanggung jawab utama Supervisor di PT KAI?

Tanggung jawab utamanya meliputi memimpin dan mengawasi tim, memastikan tercapainya target kinerja, dan memecahkan masalah yang terjadi di lapangan. Detail selengkapnya ada di bagian “Detail Pekerjaan”.

Kapan batas waktu pendaftaran lowongan ini?

Batas waktu pendaftaran lowongan ini adalah 31 Desember 2025. Namun, sebaiknya segera melamar agar tidak ketinggalan.

Kesimpulan

Lowongan Supervisor di PT KAI di Kabupaten Manokwari Selatan ini merupakan kesempatan yang baik bagi Anda yang ingin berkarir di perusahaan BUMN terkemuka di Indonesia. Informasi yang disampaikan di sini adalah referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi website resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.

Jangan ragu untuk mengirimkan lamaran Anda jika Anda memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan. Semoga sukses!

Tinggalkan komentar