Bermimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi untuk kemajuan negeri? Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda! Peluang emas menjadi Manager di PT KAI di Kabupaten Bangka Barat tengah terbuka lebar. Jangan lewatkan kesempatan ini!
Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Bangka Barat, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah hingga akhir untuk memastikan Anda tidak melewatkan informasi penting yang dapat membawamu lebih dekat ke karir impian!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Bangka Barat
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, perusahaan BUMN yang berperan vital dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia, kini membuka kesempatan emas bagi Anda yang berambisi untuk berkarier di bidang manajemen. Reputasi PT KAI yang solid dan kontribusi nyata bagi pembangunan negeri menjadikannya pilihan karir yang menarik dan prestisius.
PT KAI saat ini sedang mencari kandidat yang handal dan berkompeten untuk mengisi posisi Manager di Kabupaten Bangka Barat. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk mengembangkan karier Anda di lingkungan kerja profesional dan dinamis.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Muntok, Bangka Barat, Kepulauan Bangka Belitung.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 dari universitas terkemuka, jurusan Manajemen, Teknik Sipil, atau jurusan terkait.
- Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang manajemen, khususnya di industri transportasi atau logistik.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah dengan efektif.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Memiliki kemampuan kepemimpinan dan manajemen tim yang kuat.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Bangka Barat.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengendalikan operasional di area tanggung jawab.
- Memimpin dan mengelola tim kerja untuk mencapai target yang telah ditentukan.
- Membuat laporan berkala kepada atasan mengenai kinerja tim dan operasional.
- Mengelola dan mengembangkan hubungan baik dengan stakeholder terkait.
- Mencari solusi atas masalah yang muncul dan mencegah terjadinya masalah di masa mendatang.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan prosedur perusahaan.
- Mengembangkan strategi dan inovasi untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Pemecahan Masalah
- Komunikasi Efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi
- Cuti tahunan
- Bonus kinerja
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Sertifikat pendukung (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di [https://www.kai.id/](https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT KAI yang relevan. Pastikan Anda memenuhi semua persyaratan yang telah ditentukan.
Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia untuk mendorong kemajuan karier Anda.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, seperti cuti tahunan yang memadai, bonus kinerja, dan lingkungan kerja yang suportif. Semua ini dirancang agar karyawan dapat bekerja secara optimal dan berkontribusi maksimal bagi perusahaan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batasan usia yang secara spesifik disebutkan dalam deskripsi lowongan. Namun, pengalaman kerja minimal 5 tahun menjadi pertimbangan utama.
Apakah perusahaan menyediakan akomodasi bagi karyawan yang ditempatkan di Kabupaten Bangka Barat?
Informasi mengenai akomodasi sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada pihak PT KAI melalui kontak resmi yang tersedia di website mereka.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan. Detailnya dapat dikonfirmasi langsung kepada PT KAI.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan?
Proses perekrutan di PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dan meminta sejumlah uang.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025. Namun, disarankan untuk melamar sesegera mungkin untuk meningkatkan peluang Anda.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Bangka Barat merupakan peluang karier yang menjanjikan. Informasi yang diberikan dalam artikel ini merupakan referensi. Untuk informasi yang lebih akurat dan detail, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses perekrutan di PT KAI tidak dipungut biaya.