Sedang mencari peluang karir yang menjanjikan di bidang perkeretaapian? Info lowongan kerja Manager di PT KAI di Kabupaten Nduga ini mungkin cocok untuk Anda! Artikel ini akan memberikan detail lengkap yang Anda butuhkan untuk mempersiapkan lamaran Anda.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Baca selengkapnya untuk mengetahui persyaratan, kualifikasi, dan cara melamar pekerjaan Manager PT KAI di Kabupaten Nduga. Siap-siap raih karir impian Anda!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Nduga
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Reputasi yang baik dan peluang pengembangan karir yang luas menjadikannya pilihan menarik bagi banyak pencari kerja.
Saat ini, PT KAI membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di wilayah Kabupaten Nduga, Papua. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk berkontribusi pada perkembangan infrastruktur perkeretaapian di daerah yang sedang berkembang.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Kabupaten Nduga, Provinsi Papua.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1 dari universitas ternama, jurusan Teknik Sipil, Manajemen atau yang relevan.
- Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang manajemen, khususnya di industri transportasi atau logistik.
- Menguasai manajemen proyek dan pengelolaan sumber daya manusia.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah dengan efektif.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Nduga, Papua.
- Memiliki kepemimpinan yang kuat dan mampu memotivasi tim.
- Memahami peraturan dan prosedur keselamatan kerja.
- Mampu mengoperasikan komputer dan program aplikasi perkantoran.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengontrol kegiatan operasional di area penugasan.
- Memimpin dan mengelola tim kerja secara efektif.
- Memastikan terlaksananya operasional sesuai standar prosedur dan keselamatan kerja.
- Mengawasi kinerja tim dan memberikan bimbingan serta pelatihan.
- Menyusun laporan berkala mengenai kinerja operasional.
- Menangani kendala dan permasalahan yang muncul di lapangan.
- Berkoordinasi dengan departemen lain untuk memastikan kelancaran operasional.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan dan manajemen tim
- Pengelolaan proyek
- Pemecahan masalah
- Komunikasi dan negosiasi
- Penggunaan aplikasi komputer
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan perumahan
- Tunjangan transportasi
- Asuransi
- Cuti tahunan
- Bonus kinerja
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT KAI yang bersangkutan. Informasi lebih lanjut mengenai proses seleksi dapat Anda cari di situs web resmi PT KAI.
Anda juga bisa mencari informasi lowongan ini di situs-situs pencari kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia bagi karyawan yang berdedikasi dan berkinerja baik. Perusahaan juga senantiasa mendorong inovasi dan pengembangan diri.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya. Tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan kesejahteraan lainnya, diberikan untuk memastikan karyawan dapat bekerja secara optimal dan produktif.
Tanya Seputar Pekerjaan
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke alamat kantor PT KAI yang bersangkutan. Periksa detail lebih lanjut di situs web PT KAI.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam setiap tahapan proses rekrutmen PT KAI. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Apa saja persyaratan utama untuk posisi Manager ini?
Persyaratan utamanya meliputi pendidikan minimal S1, pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang manajemen, dan kemampuan kepemimpinan yang kuat.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.
Apa saja benefit yang diberikan?
Benefit meliputi gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan perumahan, tunjangan transportasi, asuransi, cuti tahunan, dan bonus kinerja.
Kesimpulannya, lowongan kerja Manager PT KAI di Kabupaten Nduga ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan di lingkungan kerja yang profesional. Informasi di atas merupakan referensi. Untuk informasi paling akurat dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.