Sedang mencari peluang karir sebagai manajer di perusahaan bonafit? Info lowongan kerja Manager PT KAI di Kabupaten Tapanuli Selatan ini mungkin jawabannya! Artikel ini akan memberikan detail lengkap yang Anda butuhkan untuk melamar.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mengetahui persyaratan, kualifikasi, dan cara melamar pekerjaan impian Anda di PT KAI. Kesempatan karir yang menjanjikan menanti!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Tapanuli Selatan
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang bergerak di bidang transportasi kereta api. KAI memegang peranan penting dalam konektivitas antar kota di Indonesia, dan dikenal sebagai perusahaan yang stabil dan terpercaya.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di salah satu cabang operasionalnya yang berlokasi di Kabupaten Tapanuli Selatan, Sumatera Utara. Ini adalah kesempatan besar bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan ternama dan berkontribusi dalam perkembangan industri perkeretaapian di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Sipirok, Tapanuli Selatan, Sumatera Utara
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1 dari universitas ternama
- Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun sebagai manajer di bidang yang relevan
- Menguasai manajemen operasional dan strategi bisnis
- Mampu memimpin dan memotivasi tim
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan memecahkan masalah secara efektif
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab
- Menguasai program komputer (Ms. Office)
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Tapanuli Selatan
- Memiliki kendaraan pribadi
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengawasi operasional harian
- Mengembangkan strategi bisnis untuk meningkatkan efisiensi dan profitabilitas
- Memimpin dan mengelola tim kerja
- Membuat laporan berkala kepada atasan
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan prosedur perusahaan
- Menangani keluhan dan masalah dari pelanggan
- Membangun dan menjaga hubungan baik dengan stakeholder
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Resolusi Konflik
- Komunikasi Efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Fasilitas lainnya sesuai kebijakan perusahaan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ (jika tersedia informasi lowongan di situs tersebut), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT KAI yang relevan di Kabupaten Tapanuli Selatan. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Perlu diingat bahwa semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menawarkan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi mereka yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi tinggi.
Selain kesempatan pengembangan karir, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang layak bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang memadai, serta bonus kinerja. Semua ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang optimal dan memotivasi karyawan untuk memberikan kinerja terbaik.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Manager di PT KAI Tapanuli Selatan?
Persyaratan utama meliputi minimal pendidikan S1, pengalaman kerja minimal 5 tahun sebagai manajer, kemampuan memimpin tim, komunikasi yang baik, dan penguasaan manajemen operasional dan strategi bisnis. Selengkapnya, lihat bagian Kualifikasi Pekerja di atas.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?
Kisaran gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 3.500.000 hingga Rp 13.000.000. Gaji yang didapatkan akan disesuaikan dengan pengalaman dan kualifikasi pelamar.
Apakah PT KAI menyediakan fasilitas tempat tinggal bagi karyawan yang ditempatkan di Tapanuli Selatan?
Informasi mengenai fasilitas tempat tinggal sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada pihak PT KAI melalui situs resmi atau kontak yang tersedia.
Bagaimana cara melamar lowongan ini selain melalui situs resmi PT KAI?
Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen ini?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen ini. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dan meminta sejumlah uang.
Sebagai kesimpulan, lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Tapanuli Selatan menawarkan peluang karir yang menjanjikan. Informasi di atas hanyalah referensi. Untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.