Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Nganjuk Tahun 2025 (Ambil Kesempatan Ini, Daftar Sekarang)

Sedang mencari peluang karir yang menjanjikan? Info lowongan kerja Supervisor di PT KAI Kabupaten Nganjuk ini mungkin jawabannya! Kesempatan emas untuk berkarier di perusahaan BUMN ternama menunggu Anda.

Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan informasi detail mengenai lowongan Supervisor PT KAI di Kabupaten Nganjuk, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk mempersiapkan diri Anda meraih impian karir!

Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Nganjuk

PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam menyediakan layanan transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasinya yang baik dan kontribusi besar bagi perekonomian nasional, bekerja di PT KAI merupakan kebanggaan tersendiri.

Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor di Kabupaten Nganjuk, Jawa Timur. Ini adalah peluang besar bagi Anda yang ingin berkarier di bidang perkeretaapian dan membangun karir yang cemerlang.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.kai.id/
  • Posisi: Supervisor
  • Lokasi: Nganjuk, Jawa Timur
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp2500000 – Rp10000000
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

  • Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan.
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di posisi yang relevan.
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Mampu bekerja dalam tim dan di bawah tekanan.
  • Jujujr, teliti, dan bertanggung jawab.
  • Bersedia ditempatkan di Kabupaten Nganjuk.
  • Memiliki SIM A atau C.
  • Sehat jasmani dan rohani.
  • Berpenampilan menarik dan rapi.

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan, mengarahkan, dan mengawasi pekerjaan tim.
  • Memastikan pekerjaan tim selesai tepat waktu dan sesuai standar.
  • Memberikan pelatihan dan bimbingan kepada anggota tim.
  • Membuat laporan kinerja tim secara berkala.
  • Memecahkan masalah yang terjadi dalam tim.
  • Bertanggung jawab atas kinerja tim.
  • Berkoordinasi dengan departemen lain.

Ketrampilan Pekerja

  • Kepemimpinan
  • Manajemen waktu
  • Pengambilan keputusan
  • Pemecahan masalah
  • Komunikasi

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai UMR
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
  • Cuti tahunan
  • Bonus kinerja
  • kesempatan pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Pas foto terbaru
  • Surat keterangan sehat dari dokter
  • Sertifikat pendukung (jika ada)

Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya.

Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.

Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menyediakan program pelatihan dan pengembangan keterampilan yang komprehensif, memberikan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi karyawan.

Selain kesempatan promosi, PT KAI juga menawarkan lingkungan kerja yang kondusif dan fasilitas yang memadai untuk karyawannya. Tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti tahunan, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, diberikan untuk memastikan karyawan merasa dihargai dan nyaman selama bekerja.

Tanya Seputar Pekerjaan

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?

Anda dapat melamar melalui website resmi PT KAI atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor PT KAI terdekat. Pastikan Anda memenuhi semua persyaratan yang telah ditentukan.

Apakah ada batasan usia untuk melamar?

Informasi mengenai batasan usia dapat ditemukan di detail lowongan kerja di website resmi PT KAI.

Kapan deadline pengiriman lamaran?

Deadline pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025. Pastikan Anda mengirimkan lamaran sebelum tanggal tersebut.

Apa saja benefit yang diberikan?

Benefit yang diberikan antara lain gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, cuti tahunan, dan bonus kinerja. Detailnya dapat dilihat di bagian Tunjangan Karyawan.

Apakah ada biaya yang harus dibayarkan untuk melamar?

Tidak ada biaya yang harus dibayarkan selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.

Kesimpulannya, lowongan Supervisor di PT KAI Kabupaten Nganjuk ini merupakan kesempatan berharga untuk membangun karir di perusahaan BUMN yang terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya.

Tinggalkan komentar