Mimpimu bekerja sebagai Manager di perusahaan BUMN ternama segera terwujud! Info lowongan kerja Manager PT KAI di Kabupaten Sumba Tengah ini sangat cocok untuk kamu yang sedang mencari tantangan baru dan karier yang gemilang. Simak detailnya!
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Sumba Tengah, termasuk persyaratan, kualifikasi, hingga cara melamar. Bacalah artikel ini sampai selesai untuk memastikan kamu tidak ketinggalan informasi penting.
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Sumba Tengah
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sektor transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasinya yang solid dan kontribusi besar bagi perekonomian negara, bekerja di PT KAI merupakan impian banyak orang.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di Kabupaten Sumba Tengah, Nusa Tenggara Timur. Kesempatan ini terbuka bagi Anda yang memiliki pengalaman dan kualifikasi yang sesuai.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Kabupaten Sumba Tengah, Nusa Tenggara Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1, lebih diutamakan S2 di bidang Manajemen atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajemen.
- Menguasai manajemen operasional dan strategi bisnis.
- Mempunyai kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja dalam tim dan memimpin tim dengan efektif.
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan memenuhi deadline.
- Memiliki kemampuan analisa dan pemecahan masalah yang baik.
- Memahami peraturan dan kebijakan perusahaan.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Sumba Tengah.
Detail Pekerjaan
- Merumuskan dan melaksanakan strategi bisnis perusahaan.
- Mengelola operasional perusahaan sehari-hari.
- Memimpin dan mengarahkan tim kerja.
- Memantau kinerja tim dan memberikan evaluasi.
- Bertanggung jawab atas pencapaian target perusahaan.
- Membuat laporan berkala kepada atasan.
- Menjaga hubungan baik dengan stakeholder.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Komunikasi
- Pengelolaan Keuangan
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi
- Cuti tahunan
- Bonus kinerja
- Fasilitas lainnya sesuai kebijakan perusahaan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Untuk melamar, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran secara online melalui situs resmi PT KAI di [https://www.kai.id/](https://www.kai.id/). Informasi lebih lanjut mengenai proses rekrutmen dapat dilihat di website tersebut.
Pastikan lamaran Anda lengkap dan memenuhi persyaratan yang telah ditentukan. Semua proses rekrutmen di PT KAI dilakukan secara transparan dan tanpa dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawannya. Peluang promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi tinggi.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit untuk karyawannya, menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung. Hal ini tentu akan berdampak pada peningkatan produktivitas dan kepuasan kerja karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batasan usia yang secara spesifik disebutkan dalam pengumuman lowongan kerja. Namun, pengalaman kerja yang relevan sangat dipertimbangkan.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi umumnya meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan pemeriksaan kesehatan. Detail proses seleksi dapat dilihat di website resmi PT KAI.
Apakah PT KAI menyediakan akomodasi bagi karyawan yang ditempatkan di Sumba Tengah?
Informasi mengenai akomodasi sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada tim rekrutmen PT KAI selama proses seleksi.
Berapa lama masa kontrak kerja?
Informasi mengenai masa kontrak kerja akan dijelaskan lebih lanjut selama proses rekrutmen.
Apakah ada biaya yang perlu dibayarkan selama proses rekrutmen?
PT KAI tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen. Waspadalah terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Kesimpulannya, lowongan kerja Manager di PT KAI di Kabupaten Sumba Tengah ini merupakan kesempatan berharga bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi yang disampaikan dalam artikel ini bersifat referensial. Untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi website resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.